Lo importante del CENDOJ y BOE cada semana, en formato breve. Curado por abogados, no por bots. Cero clickbait.
Cinco aspectos del despido por causas objetivas que conviene tener actualizados: causa real, comunicación, indemnización y plazos, riesgos formales y consecuencias prácticas para defensa o impugnación.
Más análisis en camino. Si quieres que LEX vigile tus áreas y te avise de lo que cambia, míralo aquí.